Няня для ребенка — как выбрать? Какие бывают няни: виды. Как и где найти няню для ребенка?

Как выбрать няню для ребенка?

• Человек, который находится рядом с ребенком, должен быть искренним, так как дети чувствуют любую фальшь в отношениях. Если няня притворно радуется общению с малышом, вряд ли ей удастся найти с ними общий язык.
• Хорошая няня не должна настаивать на своих принципах воспитания. Pодители решают, как правильно воспитывать ребенка. Няня может только дать совет или поделиться опытом, но не навязывать свою точку зрения.
• Няня должна уметь заинтересовать малыша. Понаблюдайте, в какие игры она с ним играет, насколько ребенок увлечен общением с ней.
• Желательно чтобы у няни был опыт работы с детьми разного возраста. Опытная няня лучше разбирается в особенностях правильного питания малыша и ухода за ним, сможет подобрать правильные игры или занятия для его развития.
• Важную роль играет даже тон голоса няни. Она должна уметь тихо, спокойно и нежно разговаривать, тогда ребенку будет приятно с ней общаться. Не допустимо, чтобы няня кричала на малыша.
• Хорошая няня всегда расскажет о проблемах с ребенком. Например, оповестит о болезни ребенка, об ушибах и других проблемах, даже если они произошли по ее вине.
• Обратите внимание на квалификацию своей няни, хорошо, если у нее есть педагогическое образование или отличные рекомендации с предыдущего места работы.
• Няня должна быть активной и энергичной, робкий и замкнутый человек вряд ли сможет хорошо работать с детьми, особенно старшего возраста.
• Стоит поинтересоваться отношением няни к животным, особенно это важно для тех, у кого дома есть домашние питомцы.
• У няни не должно быть вредных привычек. Они могут отразиться на здоровье малыша или стать для него дурным примером.
• Не всегда можно заметить какие-то недостатки сразу. Следите за поведением ребенка, если с появлением няни он стал более плаксивым, капризным, агрессивным, начал плохо спать или появились другие негативные изменения – это может быть следствием его общения с няней. В этом случае нужно выяснить, в чем причина подобных изменений. Но не стоит спешить винить няню – иногда все объясняется переживаниями ребенка из-за разлуки с матерью.

Няня и семья: точки соприкосновения

Раздосадованная постоянными перепалками и недовольством друг другом нянь и родителей, я решила поделиться своим опытом и с той, и с другой стороны. Надеюсь, пригодится!

Так вот, с одной стороны — я мама и работодатель. И важны оба этих понятия! Вспомните собеседование с работодателем при приеме сотрудника в штат какой-нибудь компании. Сотруднику задают вопросы, предлагают кейсы, чтобы понять, сможет ли он работать на данной должности в данной компании в сложившемся там коллективе. Сам сотрудник задает вопросы, которые помогли бы ему понять, подходит ли ему эта организация. Будет ли ему интересно? Не противоречит ли политика компании его внутренним правилам и убеждениям?

А в чем же разница с подбором персонала для домашней работы? Ведь каждая семья, как и фирма, имеет свои цели, задачи, свои внутренние правила и порядок (или беспорядок), и они могут подходить няне как сотруднику, а могут и не подходить.

Иногда мама бывает неопытным работодателем и не знает, как четко объяснить свои принципы и правила. И, например, вы слышите такую просьбу: «Хочу, чтобы с моим ребенком хорошо обращались и его любили». Очень скользкое место, скажу я вам! Срочно выясняйте у работодателя, что такое «хорошо обращались» в его картинке мира, — и желательно с многочисленными примерами. И даже про любовь стоит прояснять. Разные люди объясняют словом любовь разные действия и разное поведение.

С другой стороны, мой немалый опыт работы няней подтверждает: пока я шла работать в ту семью, которая выбирала меня, это занятие давалось мне гораздо сложнее, чем тогда, когда я впервые позволила себе самой выбирать ту семью, в которую пойду работать.

На рынке труда сейчас множество вакансий для грамотных, опытных и образованных нянь и гувернанток. Няни могут выбирать ту семью, в которой они смогут проявить свои профессиональные способности в полном объеме; того работодателя, с которым есть общие взгляды на основополагающие моменты детского воспитания; те условия работы, которые будут её устраивать. Если помнить о том, что вы приходите в семью, чтобы поддерживать и прививать те ценности, которые важны данной конкретной семье, вам будет легче идти на компромиссы и помогать людям растить ИХ ребенка по ИХ правилам и в соответствии с ИХ представлениями.

В тоже время родители будут замечать, с каким уважением вы относитесь к их порядкам и правилам, и с благодарностью примут ваш совет, если таковой понадобится.

Кроме того, что необходимо позаботиться о себе при выборе семьи-работодателя, важно получить качественную и серьезную подготовку. Вновь позволю себе сравнение. Кому-нибудь приходило в голову ставить химические опыты в лаборатории без специальной подготовки? Надеюсь, что нет! Представление о том, что любая женщина, особенно если она «своих вырастила», может работать няней, приводит и нянь, и родителей, и детей к тем самым «неожиданным РЕАКЦИЯМ» и «внезапным ВЗРЫВАМ» — но не химических элементов, а человеческих эмоций и переживаний. Особенности детского развития и нервной системы, основы конфликтологии, техники работы со страхом, агрессией, тревожностью, основы первой медицинской помощи — это лишь часть того, что пригодится вам в вашей деятельности. Эти знания дают чувство компетентности и возможность опереться на себя.

Про деятельность гувернантки вообще разговор особый. Работая в программе «Гуверняни», я столкнулась с тем, что интересы современных детей, их способы осваивать мир бывают очень разными, и универсальным подходом педагогического института редко кого можно заинтересовать. Есть много тонкостей, знание которых помогает сделать отношения гувернантки и ее воспитанника уважительными и доверительными.

Да, профессия няни непроста, но одновременно с этим она удивительно интересна, благородна и высокооплачиваема!

Столпер Римма, преподаватель программы о детской психологии «Гуверняня»

На что обратить внимание в работе няни

Часто родителей волнует, насколько няня будет внимательной, ответственной и терпеливой, не причинит ли она вреда ребенку. Для того чтобы оценить работу няни, нужно обращать внимание на поведение своего малыша:

• как ребенок встречает няню: радуется и вовлекает в игру или цепляется за родителей в момент прощания;
• как выглядит ребенок: открытым и радостным или замкнутым и грустным;
• как ребенок расстается с няней, огорчается ли от ее ухода.

Имеет значение и ее собственное поведение:

• как няня рассказывает о прошедшем дне, замечает ли новые достижения и успехи ребенка, или ее рассказ выглядит как отчет;
• няня ждет родителей, чтобы быстрее «сдать» ребенка или может задержаться, чтобы доиграть и поделиться с родителями приятными моментами дня;
• говорит ли няня о своих промахах, замечает ли свои ошибки и всегда ли признает вину, если что-то сделала не так.

Все тревожащие моменты сразу обсуждайте с няней, это поможет наладить с ней хорошие отношения и показать, что вы цените ее точку зрения.

Некоторые родители никогда не оставляют своего ребенка на попечение других людей, за исключением близких родственников. Обычно это связано с желанием родителя оградить ребенка от любых отрицательных переживаний. Однако так можно сформировать у ребенка страх перед чужими людьми, а также поддержать требование ребенка всегда находиться рядом с родителями.

Поиск

Самый простой и надежный вариант — через кадровое агентство. Вы заполните анкету, менеджер учтет все ваши пожелания, прошерстит базу данных и начнет присылать вам претенденток. Когда вы остановитесь на какой-нибудь кандидатуре, то же агентство поможет составить договор, где будут прописаны обязанности няни, ее условия работы, оплата труда и прочие важные пункты — отпуск, больничные, праздники и т.д. Правда, агентство потребует комиссионные, но это выплата единовременная. Если же няня вам не подойдет, следующую будут подбирать на льготных условиях.

У этого варианта есть очевидные плюсы, но многие предпочитают искать няню по объявлению, вывешивая его либо в Интернете, либо по старинке на заборе. Некоторым везет — няня находится, малыш с ней ладит, родители остаются довольны, и агентству не нужно платить за услугу. Но этот вариант рискованный. Мало ли кто откликнется? Ведь няню обычно ищут люди не самые бедные. Написать в объявлении что-то вроде «нашему маленькому чуду требуется персональная Арина Родионовна» — значит дать мошенникам сигнал: у меня есть деньги и я человек доверчивый, приходите, не пожалеете.

Еще вариант — через знакомых. Ваши друзья или родственники по каким-то причинам расстаются с няней и готовы передать ее из рук в руки. Человеку, который долго и хорошо работал в знакомой вам семье, наверняка доверять можно. Единственное — подойдет ли эта няня именно вашему ребенку? Ведь все дети разные.

Как сделать так, чтобы ребенок привык к няне?

Начинать общение ребенка с няней нужно постепенно: сначала она может играть с ребенком в присутствии мамы или папы. Это позволит малышу привыкнуть к новому человеку, а родители смогут оценить поведение няни. Далее няня может попробовать покормить ребенка или уложить спать, либо отправиться с ним на совместную прогулку. Показателем доверия ребенка к няне является разрешение утешить себя во время плача.

Для начала лучше оставлять ребенка с няней на 20-30 минут, а в последующем постепенно увеличивать время их общения. Поняв, что ребенок и няня отлично ладят друг с другом наедине, родители могут спокойно отлучаться на длительное время. Со временем объясните ребенку, что няня – это не новый член семьи, который всегда будет присутствовать в его жизни. Если приближается момент расставания с няней, неважно по каким причинам, подготовьте к этому малыша. Запланируйте период прощания, постепенно уменьшая время присутствия няни и объясняя ребенку, что однажды ее не будет рядом. Это позволит избежать эмоциональной травмы ребенка.

Стоимость услуг няни:

от 300 руб. в час Цены на услуги няни для ребенка

Анкеты соискателей

Все анкеты нянь »

Статьи

• Чем отличается няня от гувернантки?
• Раннее развитие детей: методики в помощь мамам и няням
• Старший и младший: как их подружить
• Как выбрать няню для вашего ребенка
• Рекомендательное письмо няни
• Плохая няня
• Как выбрать няню через агентство
• В помощь маме, которая выбирает няню
• Няня или детский сад?
• Няня с проживанием
• Если у вас нету няни

Няня-родственник: «за» и «против»

Многие родители так и не решаются оставить своего ребенка с чужим человеком, поэтому роль няни выполняют бабушки и дедушки либо другие близкие родственники. Они могут стать отличными нянями, но есть и минусы в привлечении к воспитанию ребенка близких людей.

Няня – это нанятый сотрудник, который выполняет определенные обязанности и получает за это заработную плату. Родители могут требовать от нее соблюдения своих правил по воспитанию, времяпровождению и общению с ребенком. В случае несовпадения взглядов, няню всегда можно уволить.

С родственниками все обстоит иначе. Если их мнение о воспитании не совпадает с мнением родителей, неизбежны семейные конфликты. Однако с няней-бабушкой так просто не расстанешься, ей не запретишь по-своему воспитывать малыша и ее очень сложно убедить в своей правоте.

Если няней стала бабушка, родители ребенка часто возвращаются к роли зависимых детей, которым приходится согласовывать свои планы с другим человеком. Поэтому, перед тем, как привлечь в качестве няни родственников нужно взвесить все «за» и «против». Но даже если вы не хотите, чтобы одна или обе бабушки были нянями для вашего малыша, не разрывайте связь поколений, ограничивая или запрещая их общение по личным причинам. О том, почему это важно, вы узнаете в восьмом выпуске программы «Как воспитать счастливого ребенка»:

Где искать няню?

1. Спросите у своих друзей

Сарафанное радио – наиболее популярный способ найти проверенных кандидатов. У ваших друзей есть няня, которую они любят и рекомендуют? Тогда они смогут за нее поручиться.

Однако не удивляйтесь, если такой кандидат будет работать на две семьи. Готовы ли вы к тому, что няня не сможет уделять вашему ребенку 100% своего времени?

Кадровое агентство по поиску домашнего персонала

Вы можете обратиться в агентство, которое займется поиском няни вместо вас или предложит готовых кандидатов. Как правило, такие компании предоставляют полную информацию о нянях в зависимости от типа их занятости и опыта работы.

Проблема такого сотрудничества заключается в том, что агентства пытаются продать вам своих соискателей, которые могут не полностью соответствовать вашим критериям. К тому же, за свою работу они требуют комиссию, которую не каждый готов оплатить.

Онлайн-сервис для самостоятельного поиска

В России есть сайты, на которых необходимо зарегистрироваться, чтобы получить доступ к анкетам нянь. Как правило, пользователи покупают подписку стоимостью 2-4 тыс. руб. и пользуются сервисом: создают вакансии, ведут переписку с соискателями и обмениваются контактами.

Минусы таких сервисов:

• оплата не влияет на результат,
• можно столкнуться с мошенниками,
• непроверенные анкеты,
• много анкет из кадровых агентств.

Есть также новый онлайн-сервис, который был создан, чтобы решить проблему онлайн-услуг и восстановить доверие между работодателями и соискателями – 7hands.com. Пользователи отдают предпочтение именно этому сервису, так как он:

• абсолютно бесплатен,
• включает в себя проверку кандидатов,
• проверяет пользователей на безопасность.

Онлайн-сервис также дает работодателям возможность оценивать кандидатов не только по опыту работу, но и по рейтингу, который складывается из отзывов предыдущих нанимателей.

Как не испытывать чувство вины перед ребенком

Нередко у родителей возникает чувство вины перед ребенком за то, что они «бросают» своего малыша, оставляют на попечение «чужого человека». Чтобы не чувствовать себя виноватыми, подготовьтесь сами и подготовьте к изменениям свое чадо.

Чувство вины родителей перед ребенком может возникнуть и под влиянием общественного мнения, ведь многие считают, что мать обязана сама воспитывать ребенка и всегда быть рядом с ним. Поэтому многие современные мамы страдают от мысли, что они недостаточно включены в жизнь малыша. Но нужна ли на самом деле ребенку такая жертва? Чтобы вырастить счастливых детей, родителям необходимо самим быть счастливыми. А для этого им нужно время для профессиональной и личностной реализации. В девятом выпуске программы «Как воспитать счастливого ребенка» вы узнаете, почему не нужно стремиться оправдывать чужие ожидания, чтобы вы и ваш малыш были счастливы: